Zum Reha-Zentrum Bad Pyrmont gehören die Klinik Weser der Deutschen Rentenversicherung Bund
und die Therapiezentren Brunswiek und Friedrichshöhe der Deutschen Rentenversicherung Braunschweig-
Hannover. Der Arbeitsvertrag wird geschlossen mit der Deutschen Rentenversicherung
Braunschweig-Hannover. Der Arbeitsort ist Bad Pyrmont.
Die Häuser sind modern ausgestattete, zukunftsorientierte Reha-Zentren für Orthopädie, Psychosomatik
und verhaltensmedizinisch orientierte Rehabilitation mit insgesamt 324 Betten in den Therapiezentren
Brunswiek und Friedrichshöhe und 251 Betten in der Klinik Weser. Es werden Anschlussheilbehandlungen
und Rehabilitationsverfahren stationär und ganztägig ambulant durchgeführt.
Wir suchen zum nächst möglichen Eintritt für unser Verwaltungsteam einen
IT-Administrator m/w/d
Art der Stelle:
Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. Die Stelle ist grundsätzlich nach Art und Umfang
der Aufgabe nicht teilzeitgeeignet Die tarifliche Wochenarbeitszeit beträgt zurzeit 39,00 Stunden.
Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:
- Administration und Überwachung des Netzwerkes, Troubleshooting mit Boardmitteln als Zuarbeit
für 3rd Level des Rechenzentrums zu Behebung globaler Probleme - Kenntnisse von VLAN und dessen Funktionsweise
- Administration und Sicherstellung des Betriebs der sekundären Infrastruktur bspw. Patienten-
Wlan, Schließanlage, GLT und Digital Signage - Analyse und Behebung von Hard- und Softwareproblemen in Zusammenarbeit mit der zentralen
IT-Abteilung des Trägers - Kenntnisse in Windows inkl. Server, Linux, Android und IOS wünschenswert
- Einrichtung, Konfiguration und Installation von EDV-Geräten sowie Zuweisung von Software
und Software-Updates - Einweisung von neuen Mitarbeitern vornehmen
- IT-Sicherheitsmaßnahmen und BCM unterstützen
- Unterstützung und Beratung bei IT-Projekten
- Ansprechpartner für den Datenschützer der Rentenversicherung in EDV-Themen
Wir wünschen uns von Ihnen: - eine Ausbildung zum Fachinformatiker Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation mit
Ausrichtung auf Administration - ein ausgeprägtes, prozessorientiertes und analytisches Denken, gutes Abstraktionsvermögen,
ein „Ohr“ für die User und den Willen mit Menschen zu arbeiten, die EDV benutzen - eine selbständige, zuverlässige, zielorientierte Arbeitsweise und eine schnelle Auffassungsgabe
Wir bieten:
- Willkommenskultur: Es erwartet Sie eine intensive Einarbeitung und ein gutes Betriebsklima
- Sicherheit und Perspektive: Wir bieten Ihnen einen sicheren und vielseitigen Arbeitsplatz
- Entwicklung Ihrer Sills: Wir fördern Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung
- Gesundheit und Wohlbefinden: Sie haben die Möglichkeit, sich durch interne und externe
Sport- und Gesundheitsangebote fit und gesund zu halten - Faire und attraktive Vergütung: Sie erhalten eine Vergütung auf Basis des Tarifvertrages
der Deutschen Rentenversicherung (TV-TgDRV) in der Entgeltgruppe 9b, einen kostenlosen
Parkplatz sowie umfangreiche Sozialleistungen wie eine gute zusätzliche Altersversorgung,
ein vergünstigtes Essensangebot, uvm.
Schwerbehinderte Bewerber m/w/d werden nach Maßgabe des SGB IX, bei gleicher Eignung und
Befähigung, bevorzugt berücksichtigt.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? – Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte in schriftlicher Form, spätestens
bis zum 30. Januar 2026, an das:
Reha-Zentrum Bad Pyrmont
Therapiezentren Brunswiek – Friedrichshöhe
Personalverwaltung
Forstweg 2
31812 Bad Pyrmont
oder per E-Mail als zusammengefasste PDF-Datei mit allen Bewerbungsunterlagen an:
bewerbung@rehazentrum-bp.de
Fachliche Fragen beantwortet Ihnen:
Herr Puls unter der Telefonnummer 0 5281 169 2408
Internet:
www.rehazentrum-bad-pyrmont.de